️CÔNG THỨC NÀO TẠO NÊN MỘT SỰ NGHIỆP LÝ TƯỞNG 

Nghề chọn người có thể hiểu một cách đơn giản là công việc bạn làm không xuất phát từ định hướng ban đầu của bạn. Nhưng theo thời gian bạn gắn bó lâu dài hơn và nhận ra bản thân có nhiều tố chất để làm tốt công việc đó.

Ngược lại, người chọn nghề là khi bạn biết rõ năng lực, sở thích của bản thân, lựa chọn đúng ngành học và tìm được công việc phù hợp để phát huy tốt nhất sở trường của mình.

Vậy điều gì sẽ xảy ra nếu ta làm việc không đúng với chuyên ngành đào tạo? Làm trái ngành hoặc cam chịu công việc không yêu thích, sẽ khiến ta suy giảm hiệu suất, không nhìn thấy đam mê, mất động lực, và thui chột chí tiến thủ.

Theo phân tích của các chuyên gia phát triển nguồn nhân lực, có 3 yếu tố cần quan tâm để mỗi người có được nghề nghiệp lý tưởng đó là:

 Thứ ta thích.

 Thứ ta giỏi.

 Thứ xã hội cần.

Từ đó, câu hỏi “nghề chọn người hay người chọn nghề?” được giải thích như sau:

Vùng giao nhau giữa Thứ ta thích và Thứ xã hội cần được gọi là vùng người chọn nghề.
Vùng giao nhau giữa Thứ ta giỏi và Thứ xã hội cần được gọi là vùng nghề chọn người.
Vùng giao nhau giữa 3 yếu tố được cho vùng nghề nghiệp lý tưởng.
Không nhiều người thuộc vùng nghề nghiệp lý tưởng ngay từ giai đoạn khởi nghiệp hoặc khi họ làm công việc đầu tiên bởi không phải lúc nào niềm yêu thích trong công việc cũng đến trước khi họ có trải nghiệm thực tế.

Trong trường hợp công việc chọn bạn hoặc cơ duyên giúp kết nối bạn với nghề, thì các chuyên gia khuyên rằng: hãy kiên nhẫn. Đừng vội từ chối ngay công việc đó.

Hãy cho chính bạn thêm thời gian để làm quen, trải nghiệm, và đừng nản lòng. Nhiều người đã thành công và chạm đến đỉnh cao sự nghiệp từ một cơ duyên với nghề.